Nyelv :
SWEWE Tag :Bejelentkezés |Bejegyzés
Keresés
Enciklopédia közösség |Enciklopédia válaszok |Küldje el kérdését |Szókincs |Feltöltés ismeretek
Előző 1 Következő Válassza ki a Pages

Kínai Nemzeti Talent Network

Leírás

Nemzeti Humánerőforrás és Szociális Biztonsági Minisztérium áramlás a tehetség központja az emberi erőforrások és a szociális biztonsági részleg közvetlenül a Népköztársaság átfogó nemzeti humán szolgáltatások szervezet, amely specializálódott humánerőforrás-fejlesztés és tehetség mobilitási szolgáltatások. Központ "A remény az, hogy a tehetség, minden a tehetséget", mint a szolgáltatási koncepció, a cél székhelye Pekingben, Kínában, a szociális szolgáltatások a különböző típusú személyzeti menedzsment a vállalkozások, intézmények és magánszemélyek, az áramlás a tehetség és a humánerőforrás-fejlesztés, hogy átfogó szolgáltatásokat, és elősegíti a racionális áramlás a tehetség, a racionális elosztása, fair use, mint Kína gazdasági építés és társadalmi fejlődés.Fejlesztési folyamat

Kínai Nemzeti Talent Network, 1999-ben alapított, az Emberi Erőforrások Minisztériuma és a szociális biztonság, a Kínai Népköztársaság Nemzeti Tehetség mobil központ [1] az egyetlen által támogatott állami tulajdonú országos felvételi honlapján volt Kína leghitelesebb humán erőforrás szakember portál honlapján. Weboldal szerint az általános követelmények a különleges követelmények ennek a stratégiának az a párt, hogy a Minisztérium Humánerőforrás és Társadalombiztosítási a racionális elosztása az emberi mobilitás politika, mint egy útmutató, hogy vállalja az építési és karbantartási kínai humánerőforrás piac helyén, a vállalkozók részt vesznek a nemzeti emberi erőforrás piacon, és nagy állami hálózati toborzási tevékenységet; szervez online toborzás, tanácsadás és egyéb szolgáltatások. Évek után a piac fejlődését, kezdett formát ölteni fokozatosan toborzók, a munka elismerése az egyének és a társadalom.

Kínai Nemzeti Talent Network Talent szerint a párt stratégiai követelmények év után a piac-orientált működés, már kezdtek formát ölteni, kialakulhatna egy erős márka. Kínai Nemzeti Talent Network első országos hálózat tehetség felvétel Közgyűlés, a tehetség és a tehetség névjegykártya könyvtári projekt vált modell az ipar és szabványok támogatása tehetség az ország piaci allokáció fontos szerepet játszik. Xinhua hírügynökség, CCTV, az emberek mindennapi, Guangming Daily, a Kínai Központi Népi Broadcasting Station Canton, Kína és számos más jól ismert média személyi számoltak be a kínai nemzeti tehetség adott több jelentés, előmozdítására irányuló nemzeti politikák, hogy foglalkozzon a kereslet és kínálat fontos szerepet játszik .

Jelenleg a honlapon a közintézmények, az állami tulajdonú vállalatok és a magánvállalkozások a gyors fejlődés szakosodott emberi erőforrás, hogy egy-stop szolgáltatást, beleértve a tag szolgáltatások, a hálózati szolgáltatások, megbízásából felvételi, egyetemi felvételi, executive search szolgáltatásokat, a tehetség értékelési szolgáltatások, a felhasználók leszállás bármikor hozzáadása, módosítása, törlése, rejtettek mindenféle közzétett információ annak érdekében, hogy az adatok a valóságnak megfelelnek. Eddig, az oldal napi oldalletöltések 2000000, napi online hatékonyan Állások 12000 egy nap, több mint 1000 új önéletrajzát. Kínai Nemzeti Talent Network a kormány egyik legbefolyásosabb HR osztály portálok, vevői elégedettség mértéke több mint 90%. Megvan a képessége, és a bizalom, hogy átfogóbb és kiváló humán erőforrás szolgáltatásokat a közösség!

A rendszer funkciói

A hatóság a kormány háttér

Nemzeti Tehetség mobil központjában található, közvetlenül a korábbi Minisztérium Személyzeti a KNK átfogó személyzeti szolgáltató ügynökség, a humán erőforrás és a tehetség országos mobil szolgáltatásokat. Két egyesülés Felnőtt erőforrás és szociális biztonság a legtöbb reform az országban. Kínai Nemzeti Talent Network egy országos vezetőinek reszelő ellenséges telek országos tehetség áramlás központja, Kína leghitelesebb emberi erőforrások szakmai portált. Weboldal szerint az általános követelményeket e stratégia a párt vezetése alatt, a National Center for az áramlás a tehetség, Kínai Nemzeti Talent Network vált a legfontosabb átfogó emberi erőforrás webhely, az ügyfelek az ország egész területén, az ország nagyobb láthatóságot és a társadalmi befolyása. Hamarosan a legnagyobb hub tehetség kereslet és kínálat.

Rich emberi erőforrás információs

Kínai Nemzeti Talent Network már több, mint 80.000 napi látogatások, oldalletöltések több mint 2.000.000 fő, akiknek 80%-a látogatók az alapképzésbe. Kínai Nemzeti Talent Network most 800.000 személyi folytatódik, újra napi átlagos száma az újonnan regisztrált több mint 1000 példányban. Most, több mint 28.000 a munkáltatók, hogy a minőségi toborzási szolgáltatásokat. 2002 építőipar menedzsment tehetséges projekt 2006-ban az építőiparban a könyvtári projekt szakemberek, kiemelkedő tehetség a főiskolát végzettek építési projekt 2009-ben több mint 10 millió ember egy részletesebb és szakmai háttér-információt a rekordot, 80%-os raktározás álláskeresők megoldja a foglalkoztatási probléma, és az érintett állami szervek, hogy egy számos szakember trendek, alapvető információkat személyzeti politika, személyi és egyéb hitelrendszer.

Országos toborzási csatornák

Kínai Nemzeti Talent Network a tartományi és önkormányzati központok a tehetség piac és a tehetség hálózat szoros üzleti kapcsolatban, a munkáltatók Állás helyszíni személyzet hálózati platform nemzeti kormány az ország tartozik a humán erőforrás osztály kiadás. Több mint 12 ülést tartottak országos hálózat tehetségek toborzása, Japán találat több mint hét millió alkalommal, a munkaerő-felvétel több mint 100.000 egységet, információkat tesz közzé több mint 900.000 munkahelyet, diplomások, hogy enyhítse a társadalmi nyomás weboldal Humánerőforrás és Szociális Biztonsági Osztály politika évek óta tartotta a hét diplomások foglalkoztatási szolgáltatások, a kiadói több százezer munkahely, a legtöbb figyelmet, és társadalmi elismerést;

Erőteljes média propaganda előnye

Mivel az emberek országos tehetségkutató folyni DESA országos tehetségkutató központok kapcsolt webhelyek országos, Kínai Nemzeti Talent Network több, mint társaik, a média, a következők: CCTV, China Education Televízió, Xinhua, China News, Sina, Sohu hálózat az egész Személyzeti Network, az egyetem foglalkoztatási hálózat, az emberek mindennapi, China Youth Daily, Beijing Youth Daily, Beijing Evening News és a többi média, tartományi és települési önkormányzatok és a központi tehetségek Talent Network helyek végzik, "ikon" linkre. Kínai Nemzeti Talent Network szervezett számos sikeres országos hálózatának tehetség felvétel Közgyűlés, az Állami Foglalkoztatási Szolgálat hét főiskolát végzettek, az emberi tőke Luntan egyéb tevékenységek. Tevékenysége a CCTV News Network, a pontosság hírek és speciális jelentések az emberek mindennapi végzett egy hatalmas közösség választ, és jó eredményeket ért el a szociális juttatások.

A teljes körű emberi erőforrás szolgáltatások

Kínai Nemzeti Talent Network is támaszkodnak az emberi erőforrás minisztérium Nemzeti Tehetség mobilitási központok, vállalatok és intézmények, hogy professzionális online toborzás, tagsági hirdetési szolgáltatások, személyzeti ügynökség, munkaerő-kölcsönzés, nevében a trükk generációs újoncok, személyzeti értékelési, fejvadászat szolgáltatás szakemberek erőforrás-tartalék, HR vezetők és egyéb HR szolgáltatások klubban.

Könyvtári szakemberek

Kínai Nemzeti Tehetség hálózati szakembereknek tároló bizonyult szakemberek kártyát.

Kínai nemzeti tehetség hálózat szakmai tehetség a közösség tartalék szakemberek, tehetséggondozás, hogy a hatékonyság növelése, nem minősítő szerepe.

Tanúsítványok nem igazolják a hatékonyságát szerepének egyéb igazolásokat.


Előző 1 Következő Válassza ki a Pages
Használó Felülvizsgálati
Nincs még hozzászólás
Én is kommentálom [Látogató (3.90.*.*) | Bejelentkezés ]

Nyelv :
| Ellenőrző kód :


Keresés

版权申明 | 隐私权政策 | Szerzői jog @2018 A világ enciklopédikus tudás